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| 先輩スタッフの声 (先輩からのメッセージ) | ||
サンスクエア沼南グループで働いている、先輩スタッフからのメッセージをお伝えします。 中途採用で入社し、活躍している介護スタッフのメッセージもご紹介しています。 入社して一年たったばかりの新人から、もうすっかりベテランなスタッフまで。介護の現場で、 今感じていることを、率直に書いてくれました。あなたのご参考になると思います。 ■先輩スタッフが、働く職場の人間関係・雰囲気について書いてくれた「みんな仲間」も ご参考にしてください。 |
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| 先輩スタッフからのメッセージ(その1) | ||
![]() ▲大津寄さん(平成18年入社) |
こんにちは。サンスクエア沼南デイケアの大津寄です。 デイケアでは、何をどのようにしたら利用者の方達に喜んで頂けるか、そして、少しでも元気になって頂けるか、スタッフみんなでアイデアを出し合いながら悪戦苦闘している毎日です。 寒い朝、利用者の方をご自宅へ迎えに行った時、「今日は寒いけぇ行かん!」と言われることもあります。何とかサンスクエアにお連れして「やっぱりここは楽しいわ!大津寄君ありがとう。」と言われた時ほど嬉しかったことはありません。 先日は端午の節句ということで、利用者の方達と一緒に柏餅を作りました。私は柏餅を食べたことはあっても作ったことはありません。利用者の方達は慣れた手つきでとても器用に作っておられました。普段は少し消極的な方が活き活きと参加されているのを見て、とても嬉しく、企画して良かったと思いました。 地域の中で人と人との関わりが少なくなっていると言われているこの頃ですが、サンスクエア沼南グループにはそれがあります。同世代のスタッフとの関わり、先輩スタッフとのかかわり、そして人生の大先輩である利用者の方達との関わり。 私は、この一年間大勢の方達との中でいろいろなことを経験し、学び、少しだけですが成長したように思います。これからも常に相手の立場に立って、思いやりのある人間になりたいと思っています。みなさんも、一度何かを見つけに来て見ませんか?きっと楽しいですよ。 |
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| 先輩スタッフからのメッセージ(その2) | ||
![]() ▲平川さん(平成17年入社) |
こんにちは。サンスクエア沼南、療養室の平川です。 私は今、先輩方やお年寄りの方達と、楽しく毎日を送っています。それでも新人の時は困ったことがあります。お年寄りの方とどう接すればよいのか?という点です。会話はうまく続かないし、お年寄りの方の変化ばかりを求めていました。初めの頃は悩みました。 ある時、先輩職員に相談した事があります。すると先輩職員に「平川君は何を期待しとるん?」と言われました。当時私はお年寄りの方から感謝の言葉ばかりを求めていたのではと思います。 今は思います。私達の仕事で最も大切なのは、毎日話しかけ、暖かく、優しい笑顔で、自分も人生の勉強が出来る気持ちで接することではないでしょうか。 この気持ちを忘れず胸にしまっておくと、ふとしたとき、お年寄りから最高の笑顔が返ってきたり、またお年寄りの方から「あんたと話がしたかったんよ」と話しかけてくれたりします。その時、私はこの仕事に大変やりがいを感じます。みなさんも素敵なお年寄りの方と接してみませんか? |
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| 先輩スタッフからのメッセージ(その3) | ||
![]() ▲下井さん(平成15年入社) |
サンスクエア沼南療養室の下井です。 介護職につき、よく「介護って大変でしょ」と聞かれますが、いまいちピンときません。介護に限らず、どの仕事についても大変なことはあると思います。 介護は人を相手にする仕事です。だからこそ、毎日違う驚き、感動などが味わえ魅力的なのだと思います。施設という、限られた枠組みの中で、どれだけその人の今までの生活、人生観を壊さないよう過ごしていただけるか、試行錯誤の毎日です。 そんな中、利用者さんと話をしていると、何気ない会話のその中に、その方の今までの生活、人生観を知るヒントを見つける事があります。その一言は私にとって「宝の地図」の様に感じます。また昨日まで、全部介助でご飯を食べていた人が、今日は一口自分で食べられた。それだけでも、私達にとっては喜びです。 介護は、「宝探し」。見つけるのが難しい物こそ、発見、成功したときの喜びは倍です。「大変」という言葉にピンと来ないのは「大変より楽しい」だからかもしれませんね。 |
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| 先輩スタッフからのメッセージ(その4) | ||
![]() ▲佐藤さん(平成15年入社)左から2人目 |
僕はアクアメイトの健康運動指導士の佐藤です。 プールでの歩行教室やフロアでのストレッチ・ボールエクササイズ・チューブエクササイズ・ ダイエット教室等の指導をさせて頂いています。 利用者の方々からは、「身体が軽くなった」「脚がよく上がる」「背中が伸びた」「痛みが軽くなった」等の声が聞かれます。その反面、「あんまり変わりがない」「疲れが取れない」等の声もあり、こういった個々に対応していく難しさの中にも、やりがいを感じています。 利用者の方々が元気になっていく姿や、元気になろうとする姿勢、普段の何気ない会話の中で学ぶことは多く、常に利用者と職員の会話の絶えない楽しい職場です。ぜひ一度見学に来てみてください。 |
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| 中途採用の先輩スタッフから (その1) | ||
![]() ▲原田さん(平成18年入社) |
原田と申します。私は平成18年2月から喜望デイサービスで働いています。 この仕事に就く前は接客の仕事をしていました。お年寄りの方と関わることもあり、普段私たちが何気なくしていることもお年寄りにとっては難しく、レジでお金を払うだけでも、若い方の倍の時間がかかっていました。 そういったとき、お手伝いをしたり何気ない会話をしていく内に自分の中で、お年寄りに対する見方が変わり、いたわる気持ちが生まれてきました。そのとき自分が本当にやりたい仕事は何なのかと考えるようになり、この介護の仕事に就こうと決めました。 働き始めてから、業務を覚えることで意外に苦労したことが、利用者さんとのコミュニケーションでした。口下手なため、自分から話しかけていくのでさえ恥ずかしかったり、何を話していいのかも分からないことが多かったです。 そんな余裕のない中で、年齢の離れた職員の方ともコミュニケーションが上手くとれず、「したい仕事」と「している仕事」のギャップに何度も辞めたいと思うようになりました。 それでも、だんだんと仕事に慣れていくと、自然と働きやすさを感じるようになりました。他の職員の方の励ましや、利用者の方たちの言葉や笑顔に癒され、ここまで続けてくることができたと思います。今では場を踏み、少しずつ自信を持てるようになりました。 今まで働いてきて感じたことは、誠意を持って向き合うことで気持ちが通じ合うんだなということです。ちょっとした声かけで、利用者の方たちに前向きな気持ちや笑顔になっていただけるよう、私自身が日々成長していきたいです。 |
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| 中途採用の先輩スタッフから (その2) | ||
![]() ▲増成さん(平成18年入社) |
こんにちは。サンスクエア沼南療養室の増成です。 私は以前マンション等を建設する仕事に携わっていました。仕事に悩み、どこに進んでいこうか迷っていた頃、隣のある高齢者の方に出会いました。その方は、ご主人を亡くされてから家に閉じこもり気味になっていましたが、私と会話するうちに、次第にお元気になられました。 そのとき隣の方のような高齢者の方たちに私にも何かできることがあるのではないかと感じました。それで畑違いである福祉の仕事で、第2のスタートを切ることにしました。 学校の実習でお世話になったことや、先輩に誘われたこともあって、サンスクエア沼南に入社しました。でも、それ以上に入社を決めた一番の理由は、サンスクエア沼南グループは研修体制が整っていることを知ったからです。 入社してからは利用者の方のその人らしさを探して試行錯誤の毎日ですが、日々発見や学習の機会があり、やりがいを見つけることができました。また、利用者の方たちが長年培われた経験や知恵を教わり、人間的にも成長できたと思います。 |
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| 中途採用の先輩スタッフから (その3) | ||
![]() ▲尾熊さん(平成18年入社) |
グループホーム「やすらぎ」で働いている尾熊です。 以前は別の福祉関係の仕事をしていました。その後一般事務に転職しましたが、介護の仕事をしたいと思い、ハローワークを通して「やすらぎ」を知りました。現在2年目です。 私は平成18年の新人研修を受けました。(注)新卒の方たちと一緒に10日間合宿を行い、皆で協力し助け合いながら楽しく学ぶことができました。今でもその絆は深く、仕事の相談をしたり、プライベートでも旅行に行ったりと仲良くしています。 仕事の現場では、悩んだりつらいこともありますが、入居者の方から教えて頂くことや助けられることがたくさんあります。入居者の方の笑顔が見られた時、「ありがとう」と声をかけてくださった時、そういった時が本当に嬉しく、「この仕事をしていて良かった」と感じます。 今でもつらい時はありますが、楽しいこともいっぱいあります。だからこそ、毎日、先輩方と一緒に試行錯誤しながら頑張っています。 (注)新人研修参加について…入社時期や本人の状況・希望と所属部署の状況などを検討して、新人研修に参加することもあります。合宿するかどうかも同様です。 |
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| ●先輩が、働く職場の人間関係・雰囲気について書いてくれた「みんな仲間」もどうぞ |
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| サンスクエア沼南グループ (代表:医療法人 常仁会) 窓口:サンスクエア沼南 TEL 084-956-1177 広島県福山市水呑町 |
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